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40年來路⑥|來自科學城集團的奮斗者之歌

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從1984到2024,四十載光陰,彈指一揮間。


一代代科城人,用開拓與奉獻見證了廣州開發區的蛻變與成長,用心血和汗水譜寫了科學城集團的光輝篇章。


今天,我們聆聽來自基層奮斗者的心聲。他們的聲音,或許平凡,卻飽含力量;他們的故事,或許簡單,卻充滿溫度,述說了科學城集團最真實、最動人的歲月長情。


多項業務展風采


人的一生,不過是3個30年。當一個人為一家企業服務超過30年,意味著將生命中最青春的年華,選擇與企業的脈搏同步跳動,將個人的夢想與企業的未來緊密相連。


“哎呀,其實也沒想那么多”,56歲的科學城集團綜合辦公室職員黃根發笑著擺擺手:“我1987年就來開發區了,從來沒有考慮過離開開發區或者集團?!倍嗄陙恚且痪€車間生產工人,也當過大貨車司機,參與過一線扶貧工作,也做過后勤保障工作。


上個世紀90年代,正值改革開放的春風勁吹,廣州開發區經濟活力四射,國企亦躍躍欲試尋找市場機遇。除了基建這一傳統業務,建總外引內聯興辦各類企業,業務領域拓展得相當廣泛,開辦過客輪公司、出租車公司、制衣公司、汽車維修中心、皮革廠等等,在實業開發上干得如火如荼。


不過,伴隨市場經濟的大潮波翻浪涌,建總也在不斷變化調整業務板塊,員工也要在變化中成長,尋求新的發展機遇。


離開皮革廠后,黃根發輾轉加入建總一家材料公司,又“轉戰”進口汽車配件公司,后加入一家風險投資公司、一家物流企業。2010年他積極響應國家號召,參與廣東省第一輪“雙到”扶貧工作,代表廣州開發區國企力量,在梅州興寧市幫扶了3年,后來回歸集團總部,負責后勤保障、離退休人員工作等,兢兢業業工作至今。


這30多年豐富多彩的職業旅程,宛如一扇窗口,不僅能讓我們一窺科學城集團在投資領域的多項嘗試,也能感受到個人成長與社會責任同頻共振的生動歷程。


“最重要的是,保持學習的能力。因為工作需要,我在1993年就考到了駕照,后續在廣州開發區廣播電視大學學過財務管理,又考了拍賣行業從業資格證。如果缺乏相關專業知識或者其他技能,那么有了機會,也無法勝任這份工作,因此我一直在努力?!秉S根發謙虛地說。


時代在變,市場在變,企業的業務在變,員工能保持的就是“時刻在線”。在這個屬于奮斗者的時代,這些生動的故事因時代的變遷歷久彌新。


平凡崗位綻芳華


同是科學城集團綜合辦公室職員的王彩萍,1993年便入職集團。那時候,電腦還未大范圍普及,她成為了一名打字員。在1996年Windows操作系統問世之前,所有部門手寫起草好的文件,都需要經過打字員的信息化處理,才能轉化為正式的文檔。而信息化處理的工具,就是一臺四通打字機。


這是一臺扁長的機器,相當于電腦與打印機的功能合二為一。機器中間有個小屏幕,可以顯示幾行字,提前設置好紅頭文件的樣式,用五筆輸入法一個個字敲擊進去,能完成文檔的打印。


王彩萍回憶道:“建總最初只有一臺四通打字機,后來是兩臺。下班之后還有文件,要即時處理,即便是周六日接到任務,也要馬上做好。”在那個年代,辦公室處理文檔費眼、費時,卻為公司的日常運作提供了堅實的支持。后來,集團辦公設備更新換代,她也早不當打字員了,而是轉崗辦公室工作,走進了數字化時代。


建總的工作在當時是許多人夢寐以求的,企業按市局級單位管理,市場表現活躍,發展前景良好?!澳菚r,人家問我們是哪個單位,不管是什么崗位,只要一說是‘建總’的,對方就感覺特別厲害。”王彩萍笑道。這種職業榮譽感深深植根,打字員與綜合檔案管理工作,每項工作踏踏實實完成,讓她深感自豪而滿足。


如今,再過一兩年,司齡超過30年的她就要退休了?!跋胫搅四翘?,有些不舍得。每天早出晚歸,已經習慣了這樣的生活和工作方式,舍不得離開這樣的大家庭?!蓖醪势颊f。


水質廠里“有點甜”


水質凈化廠是城市的腎臟,進去的是污水,出來的是“清流”??茖W城集團旗下的廣州科學城水務投資集團有限公司轄下10座水質凈化廠,日夜不停過濾著城市“血液”中的雜質,為和諧宜居的綠色家園保駕護航。


這里的工作崗位既重要,也枯燥。2010年,施新發進入黃陂水質凈化廠,主要負責廠區儀表自控工作,每天不分日曬雨淋,嚴寒酷暑,需做好現場各類儀表、自控的維護,做好相關數據的記錄,保障自控正常。而另一廂,2013年,陳偉偉加入了永和水質凈化廠,默默無聞地維護著凈化廠的日常運作。


由于水質凈化廠24小時運作,員工每天三班倒,基本上吃住在廠里,大家都將廠區當作自己的家。當生活與工作無縫銜接,他們卻在這單調的重復中,找到了屬于自己的樂趣和價值。


“那時候不會感到寂寞。水質廠剛興起自動化,所有設備都是全新的,學校里也沒有學過,都要逐個跟進?!泵鎸π绿魬穑┬掳l自學成才。剛入職時,正當黃陂水質凈化廠試運行,廠里工藝調控與設備運行都處于調試、摸索狀態,為盡快適應工作,他不放過每一場設備培訓,參與每個自控模塊的調試,不懂就問,專心學習。9年過后,他從一名初出茅廬的新人成長為黃陂水質凈化廠專業主管。


談起那段時光,施新發的臉上露出了靦腆的微笑。剛畢業時,他和一位女同事搭檔巡查排污管網,無論晴天還是風雨,每天總是并肩走在河岸上,檢查每一個排污口。那些日子里,他們的感情生根發芽,最終從工作伙伴變成了人生伴侶。水質廠里的工作生活,不止“有點甜”。


陳偉偉也在水質廠里度過了9年“兩點一線”的生活,直至買房才搬了家,但工作日依然是在廠里。對他而言,這里的生活并不寂寞,年輕人相聚,廠區熱鬧又充滿活力。


在水質廠的日常運營中,緊急情況總是不期而至,其中最為棘手的便是異常進水問題。當管道里突然涌入大量工業污水,團隊必須迅速響應,立即啟動緊急處理。今年5-6月,廣州暴雨連綿,廠里幾乎達到滿負荷運行狀態,如果抽水不及時,污水可能會溢到馬路上,因此人人保持高度警覺,隨時準備應對突發情況。


長期工作中,陳偉偉甚至養成了一個靈敏的鼻子,聞一下便知污水來自哪個工業區。不過他謙虛道,廠里還有個老師傅,還能精確到具體哪個廠里排放。每隔一段時間,社區、醫院等清洗化糞池的污水會流入水質廠,臭味濃度之高,難以用言語形容。此時維修設備非常酸爽,但只要有需要,誰都會義無反顧投身其中。這些經歷,雖然艱苦,卻也磨練了他們的意志和能力,讓他們在平凡的崗位上,成就了不平凡的事業。


銅業工人有力量


在科學城集團的多元化布局中,銅業作為先進制造業的重要板塊,凝聚了重工業的厚重色彩。銅業工人在高溫的爐火旁工作,與銅水奔瀉、銅花飛濺相伴,一點一點鑄就了集團銅業板塊的堅實根基。


臺一銅業制造部橫爐高級主管鄧天亮,與科城精銅制造部伸線組長任宗武,兩位資深的員工骨干自2005年入職以來,從合資企業時期開始打拼,到親歷集團全額注資后,廠房設備全面更新換代,見證了集團在銅業制造領域的飛躍。


“以前毫不夸張地說,夏天車間的溫度最高能超過50攝氏度,身上直冒汗”,鄧天亮說,從車間忙完一天走出來,身上散發出重金屬的味道,別人還打趣他們身上有股“牛屎味”。這些年,公司自主研發了水簾降溫系統,工作環境舒適多了。


任宗武也說道:“公司通過增設水冷管噴淋、安裝工業移動空調風冷機、風扇、吊扇等,有效降低車間溫度,大家工作舒適度倍感提升?!?/p>


近年來,隨著新能源汽車產業的蓬勃發展,銅業也迎來了黃金年代,產能不斷刷新歷史紀錄。為了鼓勵員工們更好地干事創業,公司打破傳統“大鍋飯”,探索構建激勵性薪酬體系,激勵大家創新,許多“金點子”鑄成解題的“金鑰匙”。


鄧天亮和同事們通過自主研發,獲得了2個實用新型專利《一種漆包線均勻涂油裝置》和《一種便于在線換軸和回收的漆包線軸》。通過創新使用隔離紙,不僅簡化了回收過程,還使漆包線軸能夠多次回收利用,大幅節約了寶貴的資源。


在科城精銅,任宗武和同事們也解決了銅帶打包的難題。面對傳統打包方式高度消耗工人體力的難題,他們潛精研思,制作了一種電機滾筒,放幾個在銅帶下面,等于給它裝了一套“萬向輪”,使得銅帶的移動變得輕松自如,大大減輕了工人們的勞動強度。


回望這段閃耀著銅光的歷程,兩位銅業工人心中滿懷自豪。銅業的每一次進步,都凝聚著無數工人的心血與汗水,他們的努力和成就,將永遠鐫刻在集團發展史冊上。


光榮退休談不舍


早砌星辰晚砌霞,點滴汗水灑天涯。


風霜雪雨不言苦,最怕夜深夢遠家。


寥寥數語,這首建發施工一線項目部傳出的小詩,描繪著建筑工作者的真實寫照,深深觸動著每個背井離鄉的一線人員的心。


2024年7月9日,科學城集團旗下建設發展集團建筑公司工程管理一部職員魏錫云,迎來了職業生涯里最不舍的一天。作為建筑公司第一個退休的管理人員,在一個簡單而溫馨的退休座談會上,他不經意間濕潤了眼眶。


現場,同事們精心準備了一個PPT,記錄了魏錫云進入建發系統16年來親歷的多個重大項目——


普洛斯云埔物流園、廣州市諾信數控云埔工業園、九龍安置區、中新廣州知識城規劃展示廳、永和北水質凈化廠及蘿崗水質凈化廠二期、“黃埔紅”嶺頭紅茶創意園茶韻驛站……


一張張歷史照片,串聯起了魏錫云在集團的光輝歲月,讓他在回憶中感受到溫暖和自豪。


1994年,剛入行的魏錫云作為一名普通的施工員,與工友們肩并肩、齊搬磚、睡工地,一步一個腳印從基層做起。2008年,他帶著經驗入職廣州東進新區開發有限公司,將自己的專業知識和管理才能發揮得淋漓盡致,為公司的發展貢獻了一份力量。


他印象最深的是入職后參與建設的第一個項目普洛斯云埔物流園,有“一上一下”兩個難題?!吧稀笔侵父呖丈系拇罂缍蠕摻Y構,要全面協調各方面資源和工期進度,以提高效率、減少人力和時間成本,并保證施工過程的質量和安全;“下”是指地坪平整度,由于重型叉車運行對地面平整度要求較高,地坪平整度的控制成為物流園建設過程中的重難點?面對緊張的工期,團隊以超凡的執行力迎難而上,最終確保了項目的成功交付。


在那些日夜兼程的奮斗日子里,無數的考驗和難關是家常便飯,最難的時候,魏錫云也曾抱怨:“什么時候才能退休?!”但當這個時刻真正來臨,他從最初的期待興奮,漸漸變為深深的不舍,甚至夜里輾轉反側睡不著。


原來真正的退休感受,是這樣的。


“我很舍不得這幫弟兄,”魏錫云在退休座談會上說,和大家朝夕相處,相處的時間遠遠超過跟家人。那天,領導同事們紛紛前來,笑著拍他肩膀,送上最真摯的祝福。


他們的足跡,雖不張揚,卻堅實有力;他們的汗水,雖不顯眼,卻閃耀著光芒。


讓我們以深深的敬意,向這些基層奮斗者致敬!

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